Hans Minnaar

Oprichter en directeur van Florijnz.  Hans heeft econometrie gestudeerd in Tilburg, is geregistreerd bedrijfswaardeerder (RV) en heeft verschillende functies vervuld in marketing en overnamefinanciering bij ABN AMRO en Fortis,. Tevens is hij oud-voorzitter van de Dutch Corporate Finance Association (2012-2016)

Wapenfeiten

1.  Dec 2017: aankoop kinderdagverblijfketen Zus en Zo door Smallsteps/Kidsfoundation
2.  Jan 2018: verkoop SCREEN consultants (ICT /fintech) aan TRG / Polaris (PE USA
based)
3.  Maart 2018: Verkoop ChemConnection (Biotech/Contract Development
Manufacturing Organisation) aan Ardena/Mentha Capital
4.  Maart 2018: Aankoop kinderdagverblijfketen SKS Alles Kids door Smallsteps/Kids
Foundation
5.  Mei 2018: verkoop exclusieve groothandel Wijn Verlinden aan Verbunt/Salentein
(wijngroothandel)
6.  Juni 2018: MBO De Projectinrichter (top 10 intermediair projectinrichting)
7.  September 2018: verkoop El Futuro Fitness aan SportCity

Prijzen, nominaties, publicaties, publieke optredens 
1. Bijzondere vermelding DCFA Award 2014 voor de MBO van 365zon met behulp van
Crowdfunding. Hiermee was aangetoond dat voor kleinere overnames ook de inzet van
crowdfunding hulp kan bieden. Het bedrijf draait anno 2018 prima en lening is afgelost.
2. Genomineerd fusie & overnameadviseur 2015/2016
3. Genomineerd DCFA Award 2015 (beste deal fusie Syncasso)
4. Genomineerd FD Gazelle 2016  2017 én 2018

Andere bijzonderheden
1. Hans Minnaar is van mei 2012 tot en met juni 2016 voorzitter van de Nederlandse Fusie enovernamevereniging (DCFA) geweest, waar hij onbezoldigd opkwam voor de kwaliteit(sverbetering) en kennisdeling van adviseurs in M&A voor het middenbedrijf. In 2016 is hij initiator en coördinator van de succesvolle samenwerking met TIAS (TIAS DCFALab) om praktijk en theorie bij elkaar te brengen, in samenwerking met TIAS worden elk jaar 3 á 4 lunchbijeenkomsten geïntieerd
2. Groei van het team met inmiddels twee (jonge) adviseurs en drie seniors (inclusief Hans Minnaar), waarin volledig wordt gewerkt naar de uitgangspunten van het nieuwe werken (o.a. volledig Cloud)
3. MVO sinds 2017: het ondersteunen van startende sporters 15-20 jaar door funding te organiseren, zie florijnz.nl voor voorbeelden (rationale: analogie top sport en M&A).

Deel via:

Terug naar overzicht